“在家门口的宣传栏扫个码中国配资论坛，就能看到合适的工作岗位，还能直接投递简历，太方便了！” 近日，番禺区沙湾街居民在社区招聘宣传栏前轻松找到求职渠道，这得益于沙湾街聚焦群众“家门口就业”需求，从招聘信息发布小切口发力，通过全面排查清底数、规范发布树标杆、精准对接促匹配的“三步走”举措，抓实招聘秩序规范，打通企业用工与群众求职的“最后一米”。
春节后是求职用工高峰期，为让群众求职更便捷、企业招工更高效，沙湾街率先从线下招聘信息发布阵地入手，开展全街招聘宣传栏拉网式排查。工作人员深入14条村、6个居委会，对辖区内所有招聘宣传栏的设施状况、信息发布情况逐一核查，建立问题台账并实行销号管理。针对福涌村沙渡路宣传栏破旧、信息杂乱等突出问题，街村联动现场办公，快速拆除老旧设施，仅用5天就完成新宣传栏安装，还配套增设夜间照明，让群众夜间也能清晰查看信息，新宣传栏的信息发布容量较此前提升50%以上，从硬件上筑牢就业信息发布阵地。
硬件升级后，规范管理更要跟上。3月4日，沙湾街召开招聘秩序专项整改会议，明确工作任务、压实村（居）主体责任，让招聘信息发布有章可循。在完成整治的所有招聘宣传栏内，沙湾街统一张贴经严格审核的企业招聘岗位表，同步附上“就业驿站”线上求职指南，实现就业信息“一站式”呈现。求职群众只需扫描宣传栏上的二维码，就能直达线上求职平台，查看岗位详情、直接投递简历，告别以往信息零散、求职无门的困扰，让就业信息传递更高效、更规范。
管好“面子”更要做实“里子”，规范招聘阵地的同时，沙湾街全力做好人岗精准对接服务。沙湾街劳动和社会保障中心联合经济办深入辖区企业走访调研，重点对接221家规模以上企业，精准采集优质就业岗位859个，建立企业用工需求库。2月以来，依托线上线下双渠道，累计举办网络招聘会、现场招聘会各1场，组织45家企业参与招聘，推出涵盖生产、服务、技术等多个领域的岗位600余个，为群众提供丰富的求职选择。同时，以街道就业驿站为服务核心，为求职群众开展“一对一”跟踪服务，精准了解求职意向、技能水平，针对性匹配企业用工需求，推动人岗高效对接，让群众能在家门口找到合适的工作，让企业能快速招到急需的人才。
从规范线下招聘宣传栏，到搭建线上求职渠道，再到精准对接人岗需求，沙湾街坚持“规范+服务”双向发力，既让就业信息发布更有序、更便民，又让就业对接更精准、更高效。下一步，沙湾街将持续优化就业服务举措，常态化维护招聘信息发布阵地，精准摸排企业用工和群众求职需求，开展更有针对性的招聘活动，让“家门口就业”的便利惠及更多群众，为辖区就业稳定和经济发展注入新活力。
文：番禺融媒记者何洋 通讯员沙宣
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